عــــقــد عمل باللغتين العربيه و ال

عــــقــد عمل باللغتين العربيه و الهندية

تم في هذا اليوم من شهر ،عام 2013 في مدينة الرياض، المملكة العربية السعودية ، التعاقد بين كل من:
صاحب العمل :سلطان محمد ابوردون ، سعودي يقيم في مدينة ارياض ، أصالة عن نفسه و يشار اليه في هذا العقد ب : الطرف الاول.

الموظف/العامل: عبدالقادر علي محمد ،الجنسية : هندي ، جواز رقم: تاريخ مصدره
العنوان: و يشار له ب: الطرف الثاني

و اتفقا و هما بكامل الاهلية و اتم الاوصاف القانونية اللازمة على الالتزام بهذا العقد راضين مختارين له، مقدمينه على كل ما سواه من عقود- إن كانت هناك عقود قد سبقته، و تنفيذ بنوده و شروطه التالية:

1- طـبيـعــة الـعـــــــمــــــل:

يوظف الطرف الاول الطرف الثاني على و ظيفة : سائق منزل خاص ليعمل لديه في المملكة العربية السعودية ، و يخضع الطرف الثاتي في عمله لانظمة الوظيفة المتعارف عليها (سائق منزل خاص) و ما يضيف اليها الطرف الاول، و تشمل: قيادة سيارات الطرف الأول لتوصيله أو عائلته و من يأذن لهم كضيوفه الى الاماكن التي يحددها له. و تقع على الطرف الثاني مسؤولية العنايه بالسيارات و نظافتها و سلامتها من التلفيات و الأعطال المتعمده، كما تشمل واجباته الرعاية الدورية لنظافة المنزل و النباتات، و المحافظة على أمن و سلامة المنزل و أصوله و مفاتيحه و جميع العهد المؤتمن عليها فيه. و يتعهد بالمحافظة على تنفيذ كل ما ذكر بأمانة و عناية مخلصة دون مخالفة لانظمة المملكة و خاصة قوانين المرور، و يتحمل مسؤولية أيّة تلفيات أو خسائر و أضرار تحدث لممتلكات الطرف الأول نتيجة أي تقصير أو اهمال.

2- مـــــدة الـعــــــقـــــد و أولويته على ما سواه:
أ‌- يسري هذا العقد لمدة سنتين ميلاديتين تبدأ من وصول الطرف الثاني الى المملكة في و تنتهي في
و هو نافذ منذ تاريخ مباشرة الطرف الثاني لمسؤوليات عمله المبلغة له بهذا العقد و ما يضيفه له الطرف الاول
ب‌- ينسخ هذا العقد كل ما سواه و يعتبر المرجع الوحيد للعلاقة بين طرفيه الموقعين، و اتفق الطرفان و تراضا على الالتزام بمقتضياته و نبذ كل ما سواه- و ان المتمم لما اغفله، هو نظام العمل و العمال السعودي. و أن مرجعية التحكيم الشرعي (لما لم يرد في بنوده بوضوح) ينظر لدى الشرع الحنيف بالمملكة فقط.


3- الراتب الشهري الاساسي و الفوائد:

يلتزم الطرف الاول للطرف الثاني نظير قيامه بشكل ممتاز بكافة الاعمال المنوطة به حسب الاتفاق بـــ :
أ‌- دفع راتبا اساسيا بنهاية كل شهر ميلادي قدره ( 1000 ) ريال سعودي.
ب‌- دفع بدل أكل شهريا (مادام في الخدمه) قدره ( 300 ) ريال سعودي
ت‌- منحه أجازة لا تقل عن شهرين بعد إكماله 24 شهرا في الخدمه، مع دفع راتب شهر واحد اضافي (دون بدل الاكل) كبدل إجازة- مالم يتم يتفق الطرفان على تأجيل الإجازة الى فترة لاحقة
ث‌- توفير سكن مريح مكيف و مؤثث، مزود بدورة مياه بسخان، و مكان للطهي
ج‌- توفير الرعاية الطبية الأولية
ح‌- تذكرة ذهاب و إياب لمدينة الاستقدام في البلد التي وفد منها الطرف الثاني، شريطة إتمامه كامل مدة العقد (24 شهرا ميلاديا)


4- فترة الفحص والتجربة :

يخضع الطرف الاول الطرف الثاني لفترة تجريبية مدتها من ثلاثة. و للطرف الاول الحق في انهاء خدمات الطرف الثاني خلال تلك الفترة باعتباره مخلا بالعقد و يطبق عليه البند (5) فقره (أولا)، كما تسري الشروط في المدة ما بعد الثلاثة شهورالباقية الى نهاية العقد في حالات:
أ‌- عدم إلمام الطرف الثاني بتنفيذ العمل و السياقة بشكل آمن و صحيح
ب‌- تعمد إتلاف العهد و التسبب في الاضرار بممتلكات الطرف الثاني، و التي تم تبليغه بطرق المحافظة عليها
ت‌- الهروب من مكان العمل و مخالفة أنظمة العمل السعودية، بالعمل لدى الغير، أو القيام بأعمال اضافية للغير دون علم الطرف الأول لغرض تحقيق أجر إضافي.
ث‌- سوء السلوك و لاخلاق و الادب، و عدم احترام اصول و اداب التعامل بحسب الدين و التقاليد المرعية في البلد
ج‌- حصوله على رخصة قادة غير صحيحة و صالحة، و ارتكابه مخالفات السلامة المروية
ح‌- وجود مرض عضال أو معدي أو معيق له عن أداء عمله
خ‌- عصيان و رفض أو تعمد الإهمال و التقاعس في أداء مهام و طبيعة عمله (بند 1) المستقدم لأجلها و الموقع عليها في هذا العقدأو مخالفته لأي من بنود هذا العقد

5- إنهاء عقد العمل و الشروط الجزائية:

لدفع ادّعاء الغرر و الشك و الجهالة من قبل الطرف الثاني، و لضمان جدّية الالتزام بمضمون العقد و محتوياته و القيام بها خير قيام ، فقد أطلع الطرف الأول الطرف الثاني على التكاليف المتكبده نظير استقدامه الى المملكة للعمل لصالح الطرف الثاني منذ أول يوم تم اللقاء به و مقابلته للوظيفة، و قد عرف تفاصيل تلك المبالغ و مجملها، و أقر بعلمه بها و موافقته عليها، حتى يكون على معرفة بعواقب الشروط الجزائية التي سيتحملها في حالة إخلاله بالعقد، كما سترد في الفقرة (ثانيا) من هذا البند (5)، و مجملها مبلغ ( ) ريــال سعودي، تفصيلها حسب لحالتين التاليتين:

 الحالة الأولى: إذا كان ترحيله قبل مضي ثلاثة أشهر على قدومه، و استخراج وثائق الإقامه و العمل له، و تدريبه، فيتحمل الطرف الثاني إجمالي ما تكبده الطرف الأول (أن كان قد دفعها لمكتب الاستقدام في بلد الطرف الثاني)، و يشمل ما يلي:
• رسوم مكتب الاستقدام في بلد قدوم الطرف الثاني ريال 5000
• رسوم دولة الاستقدام (مكتب العمل) ريال 2000
• الفحص الطبي في بلده ريال 300
• رسوم و ضرائب أخرى محصلة في بلده ريال 2000
• تذكره إعادته من المملكة الى بلده ريال 1700
الاجمالي 11000 ريال

 الحالة الثانية: أما إذا تجاوز الفتره التجريبيه، فيضاف الى التكاليف المذكورة في الحالة الأولى تكاليف استخراج الوثائق و التدريب، مثل:
• الإقامة 500 ريال
• الرخصة 500 ريال
• التأمين 0 ريال
• التأمين الطبي 0 ريال
• التدريب 1000 ريال
• أية غرامات أو سلف أو عهد مسجلة على الطرف الثاني، و لم يعيدها الى الطرف الأول ريال
الاجمالي -2000----

النتائج (التاميلية) 1:

அரபு மற்றும் இந்தி இருவரும் ஒரு தொழிலாளர் ஒப்பந்தம் : ரியாத், சவுதி அரேபியா, இடையே ஒப்பந்தம் நகரில் 2013 இல், மாதம் இந்த நாளில் இருந்திருக்கும் முதலாளி: சுல்தான் முகம்மது Abourdon, நகரம் Ariyad வசிக்கும் சவுதி, தன்னை அசல் மற்றும் இந்த பத்தாண்டுகளில் உள்ள குறிப்பிடப்படுகிறது ஆ:. முதல் கட்சி ஊழியர் / தொழிலாளி: அப்தெல் காதர் அலி முகமது, தேசியம்: இந்திய, பாஸ்போர்ட் எண்: வம்சாவளி தேதி முகவரி: மற்றும் அவரை குறிப்பிடப்படுகிறது: இரண்டாவது கட்சி மற்றும் ஒப்பு, மற்றும் முழு இரண்டு சிவில் மற்றும் இந்த மகிழ்ச்சியற்ற கட்டுப்படாது அவரது ஒப்பந்தம் தேர்வு செய்ய தேவையான சட்ட விளக்கங்கள் நிறைவு, : மகசூல் தசாப்தங்களாக அதற்கு முன்பு பதவியில் இருந்த இருந்தன என்று துப்பு, மேலும் அவற்றின் செயல்படுத்த மற்றும் பின்வரும் நிபந்தனைகளை இருந்து வேறு Mekdminh எல்லாம் 1. பணியின் தன்மை: சவுதி அரேபியாவில் அவருக்கு வேலை ஒரு தனியார் வீட்டில் டிரைவர், மற்றும் Althata கட்சியின் கீழ்: முதல் கட்சி இரண்டாம் கட்சி மற்றும் செயல்பாடு அமர்த்தியுள்ளது முதல் கட்சி தனது வழக்கமாக அமைப்புகள் நிலை (வீட்டில் சிறப்பு இயக்கி) மற்றும் அதை சேர்க்கிறது, மற்றும் பின்வருமாறு: முதல் கட்சி டிரைவிங் இணைக்க அல்லது அவரது குடும்பம் மற்றும் இடங்களில் அவற்றை ஒப்புதல் அவரை தீர்மானிக்கப்படுகிறது Kdioufh வேண்டும். தனது கடமைகளை வீடு மற்றும் தாவரங்கள் சுத்தம் செய்ய, வெளியே இங்கு வீடு மற்றும் அதன் தோற்றங்கள் மற்றும் அவரது விசைகள் மற்றும் அனைத்து அறங்காவலர் உடன்படிக்கைத் பாதுகாப்பு மற்றும் ஒருமைப்பாடு பராமரிக்க கால பாதுகாப்பு அடங்கும் என, இரண்டாவது கட்சி பொறுப்பு கார் பராமரிப்பு மற்றும் தூய்மை மற்றும் வேண்டுமென்றே சேதம் மற்றும் செயல்பாடுகள் பாதுகாப்பு அமைந்துள்ளது. கிங்டம் சட்டங்கள், குறிப்பாக போக்குவரத்து சட்டங்களை மீறியதாக இல்லாமல் நேர்மை மற்றும் உண்மையான பாதுகாப்பு அனைத்து செயல்படுத்த வைத்து, எந்த இயல்புநிலை அல்லது அலட்சியம் விளைவாக முதல் கட்சி சொத்து ஏற்படும் எந்த சேதம் அல்லது இழப்புகள் மற்றும் சேதம் பொறுப்பை எடுத்து மேற்கொள்கிறார்கள். 2. ஒப்பந்த மற்றும் வேறு எதையும் முன்னுரிமை கால: (அ) ​​இந்த ஒப்பந்தத்தில் ராஜ்யம் இரண்டாவது கட்சி வருகையை தொடங்க Maladetyn இரண்டு ஆண்டுகளுக்கு செல்லுபடியாகும் மற்றும் முடிவடைகிறது அவரை இந்த ஒப்பந்தம் தொடர்பு அவரது பணி பொறுப்புகளை இரண்டாவது கட்சி ஆரம்பிக்கப்பட்ட திகதி முதல் அமுலில் உள்ளது என்ன, அவர் முதல் கட்சி சேர்க்கிறது இந்த தசாப்தத்தின் எல்லாம் வேறு ஆ பிரதியை மற்றும் குறிப்பு கருதப்படுகிறது மட்டுமே கையெழுத்திட்ட முனைகளிலும், மற்றும் கட்சிகள் இடையே உறவு கட்டுப்பட Trada Bmqtadhaath மற்றும் அனைத்து Soah- கைவிட்டு கண்காணிக்கவில்லை ஒப்பு என்று முழுமை, தொழிலாளர்கள் வேலை மற்றும் சவுதி அமைப்பு உள்ளது. மற்றும் (தெளிவாக அதன் கட்டுரைகள் கொண்டுள்ளது கூடாது என்று) என்று தடயவியல் நடுவர் மட்டுமே குறிப்பு இராச்சியம் உண்மை ஷாரா தெரிகிறது. 3. அடிப்படை மாத சம்பளம் மற்றும் நன்மைகள் : இரண்டாவது கட்சி முதல் கட்சி உடன்பாட்டின்படி அவரை நம்பி அனைத்து வணிக நேர்த்தியாக செய்து ஒரு பியர் கடமைப்பட்டுள்ளது (அ) ஒரு முக்கிய சம்பளமாக 1000 ஒவ்வொரு நாள்காட்டி மாதம் இறுதியில் எஸ்.ஏ.ஆர். (ஆ) (நீண்ட சேவையாக) (300) எஸ்ஆர் சாப்பிட ஒரு மாதாந்த கொடுப்பனவு கொடுக்க (கூடுதல் ஒரு மாத சம்பளம் தொகையுடன், சேவையில் 24 மாதங்கள் முடிந்தவுடன் இல்லை இரண்டு மாதங்களுக்கும் குறைவாக இ வழங்கப்பட்ட விடுப்பு அதற்கு பதிலாக உதவித்தொகை) சாப்பிடுகிறபோது Ajazh- கட்சிகள் ஒரு பிந்தைய காலத்தில் அனுமதி ஒத்தி ஒப்பு வரை இல்லாமல் வசதியாக விடுதி மற்றும் அளித்தனர் விமான, வழங்குநர் சுழற்சி தண்ணீர் ஹீட்டர், மற்றும் சமைக்க ஒரு இடத்தில் வழங்குகின்றன d ) (முதன்மை மருத்துவ பாதுகாப்பு வழங்குவதற்கான கேட்ச் நாட்டில் நகரம் ஆட்சேர்ப்பு h- வழி விண்கலம் டிக்கெட் இரண்டாவது கட்சி கொண்ட ஒரு குழுவை என்று, ஒப்பந்த காலம் (24 மாதங்கள் AD) முழு நிறைவு வழங்கப்படும் : 4. பரிசோதனை மற்றும் அனுபவம் காலத்தில் இரண்டாவது கட்சி மூன்று ஒரு சோதனை காலம் உட்பட்டது முதல் கட்சி. : முதல் தரப்பினர் அவரை உருப்படியை ஒப்பந்தம் மீறப்படுவது அந்த கால கட்டத்தில் இரண்டாவது கட்சி சேவைகள் முறித்து மற்றும் பயன்படுத்தப்படும் உரிமை (5) பொருட்களை (நான்), மூன்று Shahuralbaqah பின்னர் காலம் நிலைமை வழக்குகளில் ஒப்பந்த முடிவில் விண்ணப்பிக்க நடவடிக்கை இரண்டாவது கட்சி செயல்படுத்த பரிச்சயம் (அ) பற்றாக்குறை பாதுகாப்பாக மற்றும் சரியாக உந்து பி வேண்டுமென்றே உடன்படிக்கை சேதப்படுத்தாமல் மற்றும் இரண்டாவது கட்சி சொத்து சேதம் விளைவிக்காமல், அந்த பராமரிக்க என்று வழிகளில் அறியப்படுத்தப்பட்டுள்ளதா மூன்றாவது கட்சிகளின் வேலை, அல்லது கட்சி அறிவு இல்லாமல் மற்றவர்களுக்கு கூடுதல் வேலை செய்ய, சவுதி தொழிலாளர் நெறிமுறைகளை பணியிட மற்றும் மீறல் இருந்து சி தப்பிக்கும் . ஒரு கூடுதல் கட்டணம் அடைவதற்கான நோக்கத்திற்காக முதல் மதத்தைப் பொறுத்து ஈ தவறான நடத்தை மற்றும் நெறிமுறைகள் மற்றும் இலக்கியம், மற்றும் தோற்றம் மரியாதை மற்றும் ஆசாரம் பற்றாக்குறை மற்றும் நாட்டில் நிறுவப்பட்டது பாரம்பரியம் உரிமம் தலைவர்கள் பெறுவதற்கு (இ) தவறானவை மற்றும், தவறானது மற்றும் பாதுகாப்பு செய்துகொண்டிருக்கிறீர்கள் சட்டமீறல்கள் பாசன (மணி) ஒரு குணப்படுத்த முடியாத நோய் இருப்பதை அல்லது தொற்று அல்லது அவரது பணி செயல்திறன் எதிர் விளைவைக் இந்த Alakdoo அதை Almstkdm ஜி ஒத்துழையாமை மற்றும் பணிகளை மறுப்பது அல்லது வேண்டுமென்றே புறக்கணிப்பு மற்றும் செயலற்ற தன்மை, மற்றும் அவரது நடிப்பு (உருப்படியை 1) தன்மை மற்றும் கையொப்பமிட்ட இந்த ஒப்பந்த விதிமுறைகளை எந்த மீறியதற்காக பணி ஒப்பந்தம் மற்றும் அபராதம் சரத்துக்களை 5. முடித்தல் : இரண்டாவது கட்சி தெளிவின்மை மற்றும் நிச்சயமற்ற மற்றும் அறியாமை ஒரு கூற்றை கொடுக்க, மற்றும் ஒப்பந்த உள்ளடக்கம் மற்றும் அதன் உள்ளடக்கங்கள் தீவிர ஈடுபாடு உறுதி செய்ய சிறந்த செய்ய, முதல் நாள் அவரை சந்திக்க இருந்து செலவுகள் இரண்டாவது கட்சி இரண்டாவது கட்சிக்கு சாதகமாக வேலை செய்ய இங்கிலாந்து வீரர்கள் வந்தனர் பியர் ஏற்படும் சுருக்கமாக விளக்கம் தந்தது முதல் கட்சி மற்றும் அவரது வேலை பேட்டியில், இந்த அளவு மற்றும் அவர்கள் முழுமையாக பற்றிய விவரங்கள் வெளியில் தெரிந்ததும், மற்றும் தனது அறிவு நிறைவேற்றியது மற்றும் அவர்களுடன் ஒப்புக்கொண்டார், அதனால் வருகிறது ஒப்பந்த மீறல் ஏற்பட்டால் ஏற்க வேண்டும் தண்டனையை உட்பிரிவுகள் விளைவுகளை தெரிந்து கொள்ள வேண்டும், பத்தி கீழே அமைக்கப்படும், (ii) உருப்படி (5), மற்றும் பின்வரும் இரண்டு வழக்குகள் உடைக்கப்பட்டு முழு அளவு (SR), இது: முதல் வழக்கு : வரும் மூன்று மாதங்களில் கழிந்தும் முன் நாடுகடத்தப்பட்டதாகவும், பிரித்தெடுக்க மற்றும் வதிவிட ஆவணங்கள் மற்றும் அவரை, அவரது பயிற்சி வேலை என்றால், கொடுத்து விட்டதாக முதல் கட்சி ஏற்படும் இரண்டாவது கட்சி மொத்தம் (தாங்கியுள்ளது இரண்டாவது கட்சியின் நாடு) தேர்வாளர்கள் அலுவலகம், மற்றும் பின்வரும் உள்ளடக்கியுள்ளது: இரண்டாவது கட்சி எஸ்ஆர் 5000 வருகையை நாட்டில் • ஆட்சேர்ப்பு அலுவலகம் கட்டணம் ஆட்சேர்ப்பு கட்டணம் • மாநிலம் (ILO), எஸ்.ஆர் 2000 தனது சொந்த நாட்டின் எஸ்ஆர் உள்ள மருத்துவ பரிசோதனை • 300 • கட்டணம் மற்றும் அவரது ரியல் மற்ற விளைவு வரி 2000 அவரது ரியல் 1700 இராச்சியம் ல் இருந்து • நினைவில் திரும்ப அது 11,000 ரியால்களை மொத்த இரண்டாவது வழக்கு : போன்ற ஆவணங்கள் மற்றும் பயிற்சி செலவுகள், பெறுவதற்கு முதல் வழக்கில் குறிப்பிடப்பட்டுள்ளது செலவுகள் மூலம் கூட்டு, சோதனை காலம் தாண்டியது என்றால் குடியிருப்பு எஸ்ஆர் • 500 • உரிமம் 500 ரியால்களை காப்புறுதி 0 ரியல் • • மருத்துவ காப்பீடு 0 ரியல் • பயிற்சி எஸ்ஆர் 1000 எந்த அபராதம் அல்லது • மூதாதையர் உடன்படிக்கையையும் இரண்டாவது கட்சி பதிவு செய்யப்பட்டது முதல் தரப்பினர் ரியல் திரும்பவில்லை மொத்த -2000 ----